{"id":17075,"date":"2025-09-10T13:15:25","date_gmt":"2025-09-10T13:15:25","guid":{"rendered":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/?p=17075"},"modified":"2025-09-10T13:15:25","modified_gmt":"2025-09-10T13:15:25","slug":"onbereikbaarheid-buiten-werktijd-waar-staan-we-nu","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/onbereikbaarheid-buiten-werktijd-waar-staan-we-nu\/","title":{"rendered":"Onbereikbaarheid buiten werktijd: waar staan we nu?"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Het Europees Parlement vindt dat werknemers recht hebben op ontkoppeling. Hoewel er nog geen richtlijn is voor onbereikbaarheid buiten werktijd, kan het geen kwaad om te anticiperen op mogelijke veranderingen.<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p>Sinds hybride werken de norm is geworden, hebben veel werknemers moeite om werk en priv\u00e9 gescheiden te houden. Buiten werktijd nog snel een mail beantwoorden of bereikbaar blijven voor collega&#8217;s is voor velen de realiteit. Tegelijkertijd groeit het besef dat voortdurende bereikbaarheid schadelijk kan zijn voor gezondheid en <a href=\"https:\/\/activehealthgroup.nl\/employability-preventie\/\" data-type=\"link\" data-id=\"https:\/\/activehealthgroup.nl\/employability-preventie\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">welzijn<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<p>Lees het <a href=\"https:\/\/www.arbo-online.nl\/33159\/onbereikbaarheid-buiten-werktijd-waar-staan-we-nu\" data-type=\"link\" data-id=\"https:\/\/www.arbo-online.nl\/33159\/onbereikbaarheid-buiten-werktijd-waar-staan-we-nu\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">volledige artikel<\/a> op de site van arbo-online.<\/p>\n\n\n\n<p>Bron: Ramlakhan, R.: \u2018Onbereikbaarheid buiten werktijd: waar staan we nu?\u2019, arbo-online.nl, 9 september 2025.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Het Europees Parlement vindt dat werknemers recht hebben op ontkoppeling. Hoewel er nog geen richtlijn is voor onbereikbaarheid buiten werktijd, kan het geen kwaad om te anticiperen op mogelijke veranderingen. Sinds hybride werken de norm is geworden, hebben veel werknemers moeite om werk en priv\u00e9 gescheiden te houden. Buiten werktijd nog snel een mail beantwoorden [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-17075","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-geen-onderdeel-van-een-categorie"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17075","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17075"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17075\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17078,"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17075\/revisions\/17078"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17075"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17075"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/activehealthgroup.nl\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17075"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}