Veel mensen werken nog steeds een groot deel van hun werkweek vanuit huis. Uit onderzoek van TNO blijkt dat de voorkeur uitgaat naar een 50-50%-verdeling van werken op kantoor en thuiswerken. Hybride werken biedt voordelen, maar er zijn ook uitdagingen. Daarom ontwikkelde TNO in samenwerking met het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een toolbox die werkgevers en werknemers helpt om effectiever, gezonder en fijner hybride te werken.
Hybride werken wordt pas écht effectief als werkgevers en werknemers goede afspraken maken. Bijvoorbeeld over bereikbaarheid, beschikbaarheid en het verloop van hybride vergaderingen. Zo weet iedereen waar hij aan toe is.
Lees het volledige artikel op de site van arboportaal.nl en/of download hier de toolbox hybride werken.
Bron: Nieuwsredactie: “Beter hybride werken met de toolbox van TNO”, arboportaal.nl, 24 januari 2023.
[:en]Veel mensen werken nog steeds een groot deel van hun werkweek vanuit huis. Uit onderzoek van TNO blijkt dat de voorkeur uitgaat naar een 50-50%-verdeling van werken op kantoor en thuiswerken. Hybride werken biedt voordelen, maar er zijn ook uitdagingen. Daarom ontwikkelde TNO in samenwerking met het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid een toolbox die werkgevers en werknemers helpt om effectiever, gezonder en fijner hybride te werken.
Hybride werken wordt pas écht effectief als werkgevers en werknemers goede afspraken maken. Bijvoorbeeld over bereikbaarheid, beschikbaarheid en het verloop van hybride vergaderingen. Zo weet iedereen waar hij aan toe is.
Lees het volledige artikel op de site van arboportaal.nl en/of download hier de toolbox hybride werken.
Bron: Nieuwsredactie: “Beter hybride werken met de toolbox van TNO”, arboportaal.nl, 24 januari 2023.